В России запустят Единую государственную информационную систему учета несчастных случаев на производстве
С 1 января 2024 года в России запустят Единую государственную информационную систему учета несчастных случаев на производстве (ЕГИС). По мнению чиновников, она позволит собирать точные и объективные данные о пострадавших и погибших от несчастных случаях во всех отраслях экономики.
Оператором системы будет Роструд.
В систему будут вносить:
- данные об организации, на производстве которой произошел несчастный случай;
- информацию о председателе и членах комиссии по расследованию группового несчастного случая на производстве, тяжкого несчастного случая на производстве, несчастного случая на производстве со смертельным исходом;
- копии материалов и расследования и копии актов о расследовании группового несчастного случая на производстве, тяжкого несчастного случая на производстве, несчастного случая на производстве со смертельным исходом;
- СНИЛС пострадавшего в результате несчастного случая на производстве;
- сообщение работодателя (по окончании периода временной нетрудоспособности пострадавшего) о последствиях несчастного случая и мерах, принятых в целях предупреждения несчастных случаев на производстве.
Информацию о несчастном случае будут представлять в территориальную инспекцию Роструда для внесения данных в систему. Делать это необходимо, если произошел групповой несчастный случай, тяжкий или со смертельным исходом.
Такая обязанность лежит на всех работодателях, включая:
- все юрлица, независимо от их отнесения к отдельным отраслям экономики, в том числе иностранными, и их обособленными подразделениями;
- международные организации, осуществляющие свою деятельность на территории РФ;
- семейные (родовые) общины коренных малочисленных народов Севера, Сибири и Дальнего Востока Российской Федерации, осуществляющих традиционную хозяйственную деятельность;
- крестьянские (фермерские) хозяйства;
- граждане, в том числе иностранные, лица без гражданства, проживающие на территории РФ, и индивидуальные предприниматели, самозанятые, осуществляющие прием на работу по трудовому договору, а также заключающие договоры гражданско-правового характера, на вознаграждения по которым в соответствии с законодательством Российской Федерации о пенсионном страховании начисляются страховые взносы.
Поделиться в соц. сетях